Программа негосударственного пенсионного обеспечения (НПО) – один из элементов системы социальных гарантий работникам Группы компаний Россети. Приоритетным направлением работы является корпоративная программа «Поддерживающая».

Поддержка бывших работников компаний осуществляется также через деятельность ветеранских организаций электросетевого комплекса, объединяющих почти 47 тыс. ветеранов, более 3 тыс. из которых являются участниками Великой Отечественной войны, тружениками тыла, жителями блокадного Ленинграда и малолетними узниками фашистских концлагерей. Для консолидации ветеранского движения электросетевого комплекса работает Координационный совет ветеранов.

Важнейшими задачами социальной политики в области поддержки ветеранов отрасли и обеспечения преемственности поколений являются:

• развитие движения наставничества и привлечение ветерановк преподавательской деятельности;
• поддержка династий – в Группе компаний Россети работает около 500 трудовых династий, это почти 2 000 работников;
• организация санаторно-курортного лечения ветеранов;
• работа творческих клубов и организация культурных мероприятий;
• оказание материальной помощи пенсионерам к юбилейным датам, в связи с тяжелым материальным положением и на лечение.

В 2014 году реализован ряд проектов, направленных на патриотическое воспитание молодежи:

• международная эстафета памяти и благодарности «Родина подвига – Родине Героя» (встречи с ветеранами, облагораживание мест захоронений героев войны);
• акция «Чистая весна» (уборка и косметический ремонт квартир ветеранов молодыми специалистами);
• торжественные собрания и встречи с ветеранами, посвященные празднованию 69-й годовщины Победы в Великой Отечественной войне;
• историко-мемориальная акция «Эстафета Знамени Победы»;
• музейная работа, создание и расширение уголков боевой и трудовой славы – функционирует более 65 музеев и уголков трудовой славы.